Per rispettare la legge sulla privacy, La informiamo sull'uso dei Suoi dati personali e sui Suoi diritti (d.lgs. 30 giugno 2003, n. 196, Codice in materia di protezione dei dati personali).

La Banca Popolare di Puglia e Basilicata S.c.a.r.l. con sede legale in Matera, Via Timmari, 25 in qualità di Titolare del Trattamento, è in possesso di dati personali che La riguardano, di norma da Lei direttamente forniti attraverso la scheda CV on-line.

Tutti i dati personali vengono trattati nel rispetto delle previsioni di legge, per finalità connesse alla selezione del personale.

Rispetto a questi trattamenti il conferimento dei dati è obbligatorio e non Le chiediamo pertanto di esprimere il consenso.

Può accadere che per l'adempimento di specifici obblighi, L'azienda tratti dati che la legge definisce come sensibili ^[1].

Rispetto al trattamento di questi dati, Le ricordiamo che non è richiesto dalla legge il Suo consenso nel caso di trattamento necessario per adempiere a specifici obblighi o compiti previsti dalla legge, da un regolamento o dalla normativa comunitaria.

Il Suo consenso al trattamento dei dati sensibili è invece richiesto dalla legge nel caso di trattamento necessario per ulteriori adempimenti, nei limiti e nel rispetto delle finalità del trattamento indicate nell'Autorizzazione n. 1 al trattamento dei dati sensibili nei rapporti di lavoro.

Le chiediamo, pertanto, di esprimere, tramite l'allegato modulo, il consenso, o meno, al trattamento di tali dati.

Senza il Suo consenso, non potranno essere eseguite le conseguenti operazioni.

Il trattamento dei Suoi dati personali avviene mediante strumenti informatici, telematici e manuali, con logiche strettamente correlate alle finalità stesse e, comunque, in modo da garantire la sicurezza degli stessi e sempre nel rispetto delle previsioni di cui all'art. 11 del d.lgs. n. 196 del 2003.

I Suoi dati personali sono inoltre conosciuti da dipendenti e altri collaboratori responsabili o incaricati addetti anche temporaneamente alle seguenti unità operative:

- SERVIZIO GESTIONE RISORSE UMANE

- SERVIZIO PERSONALE

Le ricordiamo che l'art. 7 del d.lgs. N. 196 del 2003 Le riconosce taluni diritti ^[2].

La informiamo che ai fini dell'esercizio dei diritti di cui all'art. 7, potrà rivolgersi al SERVIZIO FUNZIONI DIVERSE.

Note:

[1] - Ci si riferisce ai dati personali idonei a rilevare l'origine razziale ed etnica, le convinzioni religiose, filosofiche o di altro genere, le opinioni politiche, l'adesione a partiti, sindacati, associazioni od organizzazioni a carattere religioso, filosofico, politico o sindacale, nonché i dati personali idonei a rilevare lo stato di salute e la vita sessuale.

[2] Art. 7 - Diritto di accesso ai dati personali ed altri diritti.

1.     L'interessato ha diritto di ottenere la conferma dell'esistenza o meno di dati personali che lo riguardano, anche se non ancora registrati, e la loro comunicazione in forma intelleggibile.

2.     L'interessato ha diritto di ottenere: 

a) dell'origine dei dati personali; b) delle finalità e modalità di trattamento; c) della logica applicata in caso di trattamento effettuato con l'ausilio di strumenti elettronici; d) degli estremi identificativi del titolare, dei responsabili e del rappresentante designato ai sensi dell'art. 5, comma 2; e) dei soggetti o delle categorie di soggetti ai quali i dati personali possono essere comunicati o che possono venirne a conoscenza in qualità di rappresentante designato nel territorio dello Stato, di responsabili o incaricati.

3.     L'interessato ha diritto di ottenere: a) l'aggiornamento, la rettificazione ovvero, quando vi ha interesse, l'integrazione dei dati; b) la cancellazione, la trasformazione in forma anonima o il blocco dei dati trattati in violazione di legge, compresi quelli di cui non è necessaria la conservazione in relazione agli scopi per i quali i dati sono stati raccolti o successivamente trattati, c) l'attestazione che le operazioni di cui alle lettere a) e b) sono state portate a conoscenza, anche per quanto riguarda il loro contenuto, di coloro ai quali i dati sono stati comunicati o diffusi, eccettuato il caso in cui tale adempimento si rivela impossibile o comporta un impiego di mezzi manifestamente sproporzionato rispetto al diritto tutelato.

4.     L'interessato ha diritto di opporsi, in tutto o in parte: a) per motivi legittimi al trattamento dei dati personali che lo riguardano, ancorché pertinenti allo scopo della raccolta; b) al trattamento dei dati personali che lo riguardano a fini di invio di materiale pubblicitario o di vendita diretta o per il compimento di ricerche di mercato o di comunicazione commerciale.